PAY FACTS
Advies, tips en tricks rond verloning in kmo’s
Ontevredenheid over het salaris is de hoofdreden waarom werknemers vertrekken. Maar verloning is ook essentieel voor het aantrekken van nieuwe medewerkers in de huidige war for talent. Je zorgt dus maar beter dat je loonbeleid goed zit.
Onze Pay Facts 2024 helpt je daarbij. Deze gratis digitale gids bevat tal van tools en tips voor jouw loonbeleid, gebaseerd op data.
Welke vragen komen aan bod?
- Hoe weet ik of ik meer, evenveel of minder dan mijn concurrenten betaal?
- Sommige werknemers werken meer van thuis dan op kantoor. En veel (jonge) werknemers willen zelfs geen bedrijfswagen meer. Welk alternatief kan ik bieden?
- Ik hoor vaak over flexibel verlonen, maar wat houdt dat eigenlijk in?
- Ook de regering bepaalt mee mijn loonbeleid. Met de loonnorm, bijvoorbeeld, of met loonindexeringen. Hoe ga ik daar het best mee om?
- Help! Mijn kmo groeit, en mijn verloningsbeleid is een warboel. Wat doe ik?
- Kan ik elke werknemer een forfaitaire kostenvergoeding geven?
- Bij opslaggesprekken merk ik dat medewerkers niet altijd weten wat ze precies ontvangen. Hoe zorg ik voor meer transparantie?
- En veel meer ...
Infosessies over verloning
Bekijk meteen het programma!
Wil je graag up-to-date blijven? Of je laten inspireren? We organiseren steeds verschillende online sessies rond verloning.
