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Affectation de personnel pour votre administration des RH et du payroll


Un soutien temporaire sur site constitue la solution idéale pour surmonter les périodes de pointe ou de congés. Votre collaborateur RH part quatre semaines au Pérou ? Le mois de décembre est exceptionnellement chargé ? Votre service connaît un baby-boom ? Faites-vous aider en renforçant votre équipe : nos collaborateurs peuvent être mobilisés rapidement et vous évitent de devoir adapter votre planning.

Vous pouvez également avoir recours à ces services d’affectation de personnel en cas d’absences imprévues. Car le cauchemar de tout responsable des RH est que son collaborateur ou sa collaboratrice permanent(e) du payroll soit alité(e) par un virus au moment même où l’administration des salaires requiert sa présence.

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Tour d’horizon des avantages :

  • Continuité : les absences prévues et imprévues n’ont aucun impact sur le fonctionnement quotidien de votre département RH.
  • Optimisation : nous passons vos processus RH au crible et les optimisons lorsque c’est possible.
  • Marge de manœuvre: vous avez plus de temps pour vous concentrer sur les tâches RH à valeur ajoutée.
  • Expertise juridique : votre collaborateur de SD Worx peut compter sur l’appui de ses collègues juristes.
  • Tremplin : si vous êtes satisfait, vous pouvez ensuite passer à une formule d’externalisation structurelle d’une série de processus RH.
  • Déploiement rapide : grâce à notre expertise immédiatement disponible en matière de payroll, nous reprenons d’emblée (une partie de) votre administration des RH ou du payroll.

Notre offre :

  • Nous proposons deux formules d’affectation du personnel différentes : administration des RH et traitement du payroll
  • Nous reprenons votre administration des salaires ou du personnel en tout ou en partie
  • Nous fournissons des collaborateurs supplémentaires déployables rapidement
  • Nous vous aidons à résoudre les problèmes d’un point de vue opérationnel et stratégique
  • Nous automatisons vos flux manuels grâce à nos logiciels très pratiques

"La conseillère payroll de SD Worx est une bénédiction pour la charge de travail. Elle ne fait pas qu’exécuter : elle contribue à résoudre les problèmes. Depuis son arrivée, nos processus RH ont gagné en automatisation et en efficacité."


Titia van Rooijen
Responsable régionale au sein du HR Shared Service Center CWS-boco Initial

"SD Worx peut se targuer d’une solide expertise dans le secteur des soins. Et outre le savoir-faire, il faut aussi que le courant passe et qu’il y a un match entre votre organisation et le consultant. SD Worx nous a donné la possibilité de nous entretenir avec plusieurs candidats. De cette façon, nous avons pu nous assurer de trouver chaussure à notre pied tant sur le plan des compétences que de la personnalité."


Geertrui Ryngaert
Directrice financière et administrative de l'hôpital Onze-Lieve-Vrouw à Aloste

"SD Worx a parfaitement répondu à notre demande de soutien. Non seulement ils offraient les compétences et l'expertise appropriées, mais ils tenaient également compte de la culture de notre entreprise. En un rien de temps, nous avons trouvé la bonne personne pour le poste. De la demande à la mise en œuvre : tout le processus s'est déroulé en seulement deux semaines."


Linda Venneman
Country HR Partner chez Axalta

Vous êtes intéressé par nos formules d’affectation de personnel temporaire pour l’administration des RH ou du payroll ?

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