Cher patron, prenez rapidement les bonnes décisions avec
SD Worx

Et quel secrétariat social vous aide à traverser le niveau ‘lockdown’ ?

À chaque défi le bon réflexe, surtout aujourd'hui. Avec nos connaissances, nos outils et notre personnel à vos côtés, vous pouvez prendre des décisions concernant vos questions de personnel rapidement et précisément, dès aujourd'hui. Petit ou grand, quel que soit le secteur.

Ne manquez pas un seul conseil
RH coronavirus

Inscrivez-vous à nos mises à jour ici
(et tirez le maximum de toutes les mesures disponibles)

devoir licencier quelqu'un

demander un report de paiement aux autorité

mettre en place un chômage temporaire flexible

organiser le travail à domicile/le télétravail

collaborateurs en quarantaine

On vous accompagne à votre niveau

Quel que soit le secteur, où que se trouve votre entreprise aujourd'hui et quoi que vous visiez : nous connaissons les règles du jeu. Du recrutement au licenciement, de la planification au payroll, du travail flexible au travail à domicile : avec nous à vos côtés, vous gagnez.

Super Starter

Tout ce qui va de pair avec les premières étapes, nous nous en occupons pour vous.

déterminer les salaires sur base du marché
composer un package salarial optimal
conclure un contrat de travail
rédiger un règlement de travail
obtenir une réduction 'premier employé'
faire éventuellement appel à un intérimaire
se préparer pour l'inspection sociale
appelez votre conseiller starter SD Worx

Horeca

Dépasser le confinement et la crise du coronavirus.

(re)démarrer en sécurité
mettre en œuvre les mesures coronavirus
gérer les employés mis en quarantaine
mettre à jour les règlements de travail avec des horaires de travail ajustés
mettre en place des contrats à durée déterminée
faire une utilisation optimale du travail flexible
optimiser la planification du personnel
contactez nos coaches horeca

Retail force

De la gestion intelligente des pics et des creux au travail à temps partiel.

mettre en place un chômage temporaire simplifié
(re)démarrer en sécurité
faire une utilisation optimale du travail flexible
gérer les employés mis en quarantaine
optimaliser les opérations quotidiennes du magasin
affiner les processus de base des RH
lutter contre l'absentéisme et le roulement du personnel
affiner le management des cadres

Construction

Du recrutement au travail flexible en passant par la mobilité intelligente.

bien-être et sécurité au travail
être bien assuré
attirer et retenir les bons talents
travailler correctement avec les sous-traitants
planification, gestion et paie de votre personnel
(re)démarrer en sécurité

Logistique & transport

De vos premiers pas à l'étranger à la mise en place correcte des horaires de travail.

trouver et garder des talents
travailler en toute sécurité, surtout à l'heure actuelle
assurance et protection sociale
optimiser les prestations quotidiennes avec notre module logistique
gérer les employés mis en quarantaine
gestion et paie de votre personnel
traverser la frontière avec l'entreprise et le personnel
contactez nos experts en logistique et transport

Industrie manufacturière

Optimiser vos coûts salariaux.

introduire le chômage temporaire et économique
budgétisation intelligente
gestion des talents adaptée
travailler en toute sécurité, surtout à l'heure actuelle
gérer les employés mis en quarantaine
planification, gestion et paie de votre personnel
réduire les coûts de main-d'œuvre, rentabiliser le travail de nuit et le travail à pause

Services & consultance

Une politique de personnel et de rémunération visant à attirer, développer et fidéliser les talents.

une rémunération optimale sans impact sur les coûts salariaux
continuer à travailler en toute sécurité, surtout aujourd'hui
bien-être au travail
aborder structurellement la mobilité et le travail à domicile
gérer les employés mis en quarantaine
planification, gestion et paie de votre personnel
gestion des talents adaptée
faites de votre administration un jeu d'enfant avec Buddy, notre spécialiste numérique dans le traitement des RH et de la paie

S’internationaliser

Vous traversez les frontières avec votre entreprise ? Cela ne s’improvise pas :

Comment équilibrer mon payroll de manière globale et locale ?
Quel travailleur est imposable où ?
Dois-je ouvrir obligatoirement une succursale ?
Comment connaître les conditions de salaire et de travail par pays ?
Quelles sont les conséquences fiscales et sociales du coronavirus ?
Comment suivre les mesures coronavirus dans chaque pays ?
Et mettre en œuvre la législation à l'étranger ?
Ensuite, comment rester informé et gérer, par exemple, le Brexit ?

Passez au niveau suivant

Coaching : en personne, par téléphone et en ligne

Vous recherchez un partenaire qui réfléchit avec vous et vous coache, au moment et de la manière qui vous conviennent le mieux ?

conseils en ligne avec guide en ligne pratique et fonction de recherche
coaching par téléphone
coaching en face à face

Le moment de se rencontrer

Vous avez une petite demi-heure ?

Réservez 30 minutes avec nos collègues de votre région et nous vous montrerons comment vous pouvez gagner avec nous.

Réservez votre place ici

Mettez à jour votre gestion du personnel
et votre entreprise

“La conseillère payroll sur site de SD Worx est une aubaine pour notre charge de travail. Non seulement elle réalise tout parfaitement, mais elle réfléchit également de manière proactive. Depuis son arrivée, nos processus RH ont été complétés de manière plus automatique et plus efficace.”

Titia van Rooijen, CWS

“Le service de démarrage SD Worx m'a énormément aidée. Ils ont pris le temps qu'il fallait, m’ont donné des conseils concrets sur mesure et ont même repris à ma place toute l'administration à destination des autorités.”

Lies Vervaele, Bar à Beauté

Consultez notre FAQ coronavirus

Des réponses instantanées aux questions les plus urgentes, de la quarantaine au chômage temporaire

Consultez notre FAQ corona

À l'aise dans votre secteur

L’horeca, la logistique et le transport, l’industrie manufacturière, les services, le commerce de détail ou la construction : notre équipe spécialisée suit de près la réglementation en vigueur dans votre secteur, vous permettant de vous consacrer à votre activité principale. Soyez tranquille, nos solutions sont entièrement taillées sur mesure pour votre PME.

La confiance de plus de 60 000 patrons de PME

Depuis de nombreuses années, les entrepreneurs comptent sur SD Worx, quelle que soit la taille de leur PME. Du calcul du coût de votre premier travailleur à l’optimisation de votre politique salariale : nous préparons chaque coup avec notre expertise et nos connaissances.

Tous les services, conseils et logiciels pour vous et vos employés

SD Worx ne se charge pas seulement du calcul de vos rémunérations. Rédiger un règlement de travail ? Demander des chèques-repas, une saisie sur salaire ou un congé éducation ? Nous nous occupons de tout cela pour vous et vous accompagnons dans tous les autres aspects liés à l’emploi. Du recrutement à l’épanouissement de vos collaborateurs, en passant par un planning efficace. Que vous cherchiez des conseils ou une formation, vous pouvez toujours compter sur nos spécialistes. Nous pouvons également assurer votre travail administratif. Ou vous mettre en selle rapidement avec le meilleur logiciel pour PME. N’hésitez pas à vous adresser à nous pour toutes vos questions sur l’emploi.

Proche de vous

Nous comptons quelque 30 agences réparties dans tout le pays. Vous pouvez toujours compter sur une équipe locale de spécialistes, placée sous la direction d’un directeur d’agence, qui, tout comme vous, est un véritable entrepreneur. Avec des agences dans 10 pays européens, nous sommes également à vos côtés lorsque vous passez la frontière. 90 autres pays disposent de prestataires de services RH, membres de notre réseau de partenaires, qui vous aideront volontiers.

Un parcours sur mesure. Des réponses claires et concrètes à vos questions juridiques et autres.

Traduire en langage commun une réglementation complexe, c’est cela le coaching PME. Nous vous adressons des recommandations claires et concrètes et des solutions prêtes à l’emploi. Mais ce n’est pas tout, nous venons sur place pour vous rencontrer, vous et vos collaborateurs, pour nous assurer que notre solution fonctionne réellement. Quand il s’agit de votre satisfaction client, nous voulons toujours faire mieux.

24/7 comme cela vous convient

Besoin d’un coaching par téléphone ? En quelques clics, vous savez avec qui prendre contact. Une question urgente, même en dehors des heures de bureau ? Votre directeur d’agence reste joignable sur son portable. Grâce à nos outils et logiciels pratiques en ligne, vous trouverez rapidement une réponse à votre question. Vous pouvez aussi nous contacter par e-mail, nous vous répondrons dans les meilleurs délais.