Des packages salariaux personnalisés pour une politique salariale innovante

L'écart entre les coûts salariaux pour vous en tant qu'employeur et ce que votre collaborateur conserve en net continue de se creuser. De plus, vous devez tenir compte sans cesse davantage des souhaits individuels de vos divers membres du personnel. Le sur-mesure s'impose. En introduisant la rémunération flexible dans votre entreprise, vous pouvez offrir à vos travailleurs une plus grande valeur et une plus grande liberté de choix, sans coûts salariaux plus élevés pour vous.

Cet e-book aborde les thèmes suivants :

• la motivation de la rémunération flexible ;
• le fonctionnement ;
• les avantages d'un paquet salarial flexible ;
• comment SD Worx vous aide à instaurer la rémunération flexible dans votre entreprise.

En outre, vous bénéficiez de conseils pour démarrer la rémunération flexible et une entreprise témoigne de sa réussite.